РУСАЛ готовит менеджеров по новому стандарту.
29.11.2006 в 16:40 | Независимое ИА | Advis.ru
Первые одиннадцать перспективных молодых руководителей Красноярского алюминиевого завода стали выпускниками корпоративной обучающей программы "Стандарт менеджера РУСАЛа". В 2007 году возможность пройти обучение "Стандарту менеджера РУСАЛа" получат другие сотрудники завода.
Программа направлена на повышение компетенции менеджеров среднего звена и формирование у них единого стандарта знаний и навыков. В течение года участники программы прошли четыре специальных обучающих модуля, которые были направлены на укрепление лидерских качеств, формирование коммуникативных навыков и основ командной работы. Каждый блок включал в себя как заочное, дистанционное обучение, так и выездные тренинги по различным темам. В ноябре в Москве представители нескольких предприятий Компании прошли итоговое тестирование, в котором кразовцы показали достойное владение теорией и практическими навыками.
"Компания РУСАЛ стремится к лидерству, а, значит, постоянно развивается и меняется. Люди, работающие в ней, должны быть мобильными и стремиться к развитию, — отметил управляющий директор Красноярского алюминиевого завода Олег Буркацкий. — Успех предприятия на 85 % зависит от совершенства системы управления. В идеале мы хотим, чтобы все руководители среднего звена КрАЗа прошли обучение по программе „Стандарт менеджера РУСАЛа" и стали более эффективными управленцами".
Красноярский алюминиевый завод (РУСАЛ — Красноярск) был введен в эксплуатацию в 1964 году, в 2000 году вошел в компанию РУСАЛ. По объему выпуска продукции РУСАЛ-Красноярск является вторым алюминиевым заводом мира, в 2005 году он выплавил 926 тысяч тонн первичного алюминия. На долю Красноярского завода приходится 27% всего производимого в России алюминия и 3% от мирового производства. Завод сертифицирован на соответствие стандартам ISO 9001 и ISO 14001.
Для справки: Название компании: РУСАЛ Красноярский алюминиевый завод (РУСАЛ Красноярск), ОАО Адрес: ********** Телефоны: ********** E-Mail: ********** Руководитель: ********** [Для просмотра контактных данных нужно зарегистрироваться или авторизироваться]
Программа направлена на повышение компетенции менеджеров среднего звена и формирование у них единого стандарта знаний и навыков. В течение года участники программы прошли четыре специальных обучающих модуля, которые были направлены на укрепление лидерских качеств, формирование коммуникативных навыков и основ командной работы. Каждый блок включал в себя как заочное, дистанционное обучение, так и выездные тренинги по различным темам. В ноябре в Москве представители нескольких предприятий Компании прошли итоговое тестирование, в котором кразовцы показали достойное владение теорией и практическими навыками.
"Компания РУСАЛ стремится к лидерству, а, значит, постоянно развивается и меняется. Люди, работающие в ней, должны быть мобильными и стремиться к развитию, — отметил управляющий директор Красноярского алюминиевого завода Олег Буркацкий. — Успех предприятия на 85 % зависит от совершенства системы управления. В идеале мы хотим, чтобы все руководители среднего звена КрАЗа прошли обучение по программе „Стандарт менеджера РУСАЛа" и стали более эффективными управленцами".
Красноярский алюминиевый завод (РУСАЛ — Красноярск) был введен в эксплуатацию в 1964 году, в 2000 году вошел в компанию РУСАЛ. По объему выпуска продукции РУСАЛ-Красноярск является вторым алюминиевым заводом мира, в 2005 году он выплавил 926 тысяч тонн первичного алюминия. На долю Красноярского завода приходится 27% всего производимого в России алюминия и 3% от мирового производства. Завод сертифицирован на соответствие стандартам ISO 9001 и ISO 14001.
Для справки: Название компании: РУСАЛ Красноярский алюминиевый завод (РУСАЛ Красноярск), ОАО Адрес: ********** Телефоны: ********** E-Mail: ********** Руководитель: ********** [Для просмотра контактных данных нужно зарегистрироваться или авторизироваться]
Введите e-mail получателя:
Укажите Ваш e-mail:
Получить информацию:
Получить информацию:
Специальное предложение
Не упустите возможности воспользоваться бонусами при покупке одного из самых рейтинговых обзоров INFOLine «Рынок DIY 2024 года».
В пакет входит бесплатное предложение:
- подписка на еженедельный отраслевой мониторинг «Рынок строительно-отделочных материалов, торговые сети DIY и товары для дома России и Республики Беларусь» II квартал 2024 года,
- свежий выпуск ежемесячного обзора «Инвестиционные проекты в жилищном строительстве РФ»,
- презентация INFOLine c бизнес-завтрака «Строительные материалы и рынок DIY. Итоги 2023 года, перспективы 2024-го».
Свяжитесь с нами любым удобным способом:
+7 (812) 322-68-48, +7 (495) 772-76-40
retail@infoline.spb.ru
Или напишите сообщение через бот https://t.me/INFOLine_auto_Bot – он сразу сообщит специалистам отдела развития INFOLine о вашем обращении.