35,5 млн. рублей экономии принесла Череповецкому заводу "Северсталь-метиз" рационализаторская деятельность за 9 месяцев 2007 года.
28.12.2007 в 16:01 | INFOLine, ИА (по материалам компании) | Advis.ru
Это на 10 млн. руб. больше, чем за аналогичный период прошлого года. Такой рост стал результатом целого ряда нововведений: изменения материальной мотивации рационализаторов (уход от дифференцированной шкалы авторского вознаграждения), создания электронной базы данных, позволяющей изучить накопленный ранее опыт, оказания консультационной помощи инженеров ГРИЗ* в разработке идей. Все это существенно повлияло на смещение акцентов с количества вносимых рацпредложений на их качество.
Самыми "продуктивными" авторами рационализаторских идей стали работники гвоздильного цеха, сталепроволочного цеха №2 (СПЦ-2) и цеха стальных фасонных профилей (ЦСФП).
Предложение с экономическим эффектом в 5 млн. руб. – замена лака для гвоздей, формируемых в обоймы, – представил коллектив гвоздильного цеха: Константин Шерстянкин, Юрий Доронин, Людмила Скворцова, Екатерина Муравьева. В ЦСФП была внедрена идея с экономическим эффектом в 3 млн. руб. Авторы Сергей Гусев, Николай Вихрев и Сергей Романов придумали оригинальное решение фиксации подшипника, что позволило снизить простои оборудования. Предложение Алексея Виноградова, Эдуарда Судакова, Александра Яничева и Андрея Сбродова из СПЦ-1 – модернизация агрегата подготовки проволоки, позволившая вывести из работы лишнее оборудование и значительно сократить затраты эксплуатацию и обслуживание - принесло годовой эффект в 2 млн. руб.
За каждое предложение авторам выплачено вознаграждение в размере 10% от эффекта.
"Рационализаторская и новаторская деятельность крайне важна для нашего завода и компании в целом, особенно в свете программы повышения операционной эффективности, разработанной специально для раскрытия потенциала группы предприятий "Северсталь-метиз". Нестандартные решения авторов идей позволяют не только снизить затраты, но улучшить условия труда и повысить технику безопасности", - отметил Александр Шевелев, исполнительный директор ЧЗ.
Для справки: Название компании: Северсталь-метиз, ОАО Адрес: ********** Вид деятельности: ********** Телефоны: ********** Факсы: ********** E-Mail: ********** Web: ********** Руководитель: ********** [Для просмотра контактных данных нужно зарегистрироваться или авторизироваться]
Самыми "продуктивными" авторами рационализаторских идей стали работники гвоздильного цеха, сталепроволочного цеха №2 (СПЦ-2) и цеха стальных фасонных профилей (ЦСФП).
Предложение с экономическим эффектом в 5 млн. руб. – замена лака для гвоздей, формируемых в обоймы, – представил коллектив гвоздильного цеха: Константин Шерстянкин, Юрий Доронин, Людмила Скворцова, Екатерина Муравьева. В ЦСФП была внедрена идея с экономическим эффектом в 3 млн. руб. Авторы Сергей Гусев, Николай Вихрев и Сергей Романов придумали оригинальное решение фиксации подшипника, что позволило снизить простои оборудования. Предложение Алексея Виноградова, Эдуарда Судакова, Александра Яничева и Андрея Сбродова из СПЦ-1 – модернизация агрегата подготовки проволоки, позволившая вывести из работы лишнее оборудование и значительно сократить затраты эксплуатацию и обслуживание - принесло годовой эффект в 2 млн. руб.
За каждое предложение авторам выплачено вознаграждение в размере 10% от эффекта.
"Рационализаторская и новаторская деятельность крайне важна для нашего завода и компании в целом, особенно в свете программы повышения операционной эффективности, разработанной специально для раскрытия потенциала группы предприятий "Северсталь-метиз". Нестандартные решения авторов идей позволяют не только снизить затраты, но улучшить условия труда и повысить технику безопасности", - отметил Александр Шевелев, исполнительный директор ЧЗ.
Для справки: Название компании: Северсталь-метиз, ОАО Адрес: ********** Вид деятельности: ********** Телефоны: ********** Факсы: ********** E-Mail: ********** Web: ********** Руководитель: ********** [Для просмотра контактных данных нужно зарегистрироваться или авторизироваться]
Введите e-mail получателя:
Укажите Ваш e-mail:
Получить информацию:
Получить информацию:
Специальное предложение